"Bala" kirjoitti:
Ja rahako on aina tärkeintä?
Ei tietenkään, mutta jos rahan saaminen työnteosta on mahdollista, ei ole mitään syytä kieltäytyä siitä.
Itse johdin partiossa viisi vuotta kuusihenkistä vartiota, enkä siinä juurikaan elämänkokemuksella mitään tehnyt. Ensi kesänä meitä on kolme parikymppistä johtamassa muutaman sadan partiolaisen leiriä. En voi tietenkään varmaksi sanoa, mutta voisin väittää että potti tulee hoidettua hyvin.
Jei! Osaat johtaa valmiiksi motivoituneita ihmisiä, jotka osaavat jo valmiiksi hommansa ja todennäköisesti tuntevat jo valmiiksi roolinsakin! Hurraa sinulle.
En tiedä minkälaisia varusmiesjohtajia sinulla on ollut, mutta tuon kuvauksen perusteella aika kelvottomia. Armeijassa johtaminen ei todellakaan perustu vain siihen, että sinulla on kaksi kulmarautaa. Enemmän siinä puhuu kokemus ja taito. Palkitseminen on loppupeleissä hyvin lyhytnäköistä johtamista, sodassa kun karkit loppuu niin ei voida alkaa heittämään hanskoja tiskiin.
Etkös sinä perustellut armeijan hyötyjä nimenomaan sillä, että sieltä saa johtamiskoulutusta? Tällöin ei ole mitenkään erityisen hyödyllistä osata johtaa sotatilanteessa... Ja eihän se johtaminen tosiaan perustu siihen, että on kaksi kulmarautaa... se perustuu siihen, että sinulla on takanasi joku, jolla on ruusuja ja jolla on mahdollisuus rangaista aika pahastikin, jos joku ei käyttäydy. Sinun paras menetelmäsi johtaa, on mennä mukaan tuohon pelkoon ja kantaa oma osa vastuustasi. Voit aina valehdella itsellesi ja muille, että te teette innolla töitä yhdessä...
Lieneekin sitten vain ja ainoastaan tästä johtuvaa, että RUK:n käyneet sijoittuvat aikuiselämässään pääsääntöisesti ylimpään tuloneljännekseen?
Armeijako tämän sinulle kertoi?
Ensinnäkin, tilasto on vanhentunut. Sitä esiteltiin jo minulle 8 vuotta sitten ja silloinkin se oli vanhentunut. Tilanne on muuttunut ja paljon.
Toisekseen, jos oletetaan, että 1/10 varusmiehestä käy RUKin, jolloin he vastaavat noin 5% väestöstä. Niinpä, jos armeijalla on mahdollisuus valita parhaaksi näkemänsä yksilöt ja oletetaan, että armeija osaa edes marginaalisesti valita, niin luonnollisesti RUKin käyneiden pitäisikin sijoittua tulotasoltaan aika korkealle. Se on vain looginen lopputulos. Itse asiassa... eikö tuo ole aika huono tulos?
Anyway, syy-seuraus -suhde ei taida mennä niin, että RUKin käyneistä tulisi jotain erikoista, vaan RUKiin osattiin valita niitä, jotka olivat jo sillä tiellä. Kuten sanottu, tämä on kuitenkin historiaa... ajat muuttuvat.
Selitä tämä myös omalle johtajahenkilöllesi, kun olet ominpäin ja vasten ohjeita mennyt tekemään asian ihan päin persettä. Tietenkin auktoriteetteja pitää kyetä myös vastustamaan, muuten oltaisiin taas siinä sokean tottelemisen lähtöpisteessä. Kukaan ei voi vaan elää täytenä kapinallisena koko elämäänsä.
Itse asiassa minun pomoni eivät koskaan anna minulle ohjeita. Sain kokonaiseksi vuodeksi ohjeet lyhyellä keskustelulla henkilön kanssa, jolla ei ole mitään auktoriteettiä minuun.
Keskustelu meni suunnilleen näin:
"Otatko Käyttöjärjestelmät? Teemu ei halunnut sitä."
"Otan, ihan mielelläni."
"Ja sitten Tietorakenteiden harkat?"
"Totta kai."
"Jotain muita toivomuksia?"
"Pistä mulle Tietoturva ja Tietojärjestelmien toteutus."
"Haluaks ne?"
"Kyyyllä."
"Sitten otan sulta pois tuon UNIXin."
"Käy hyvin."
Siinä se... Pientä paikkausta lukuunottamatta, tuossa oli koko vuoden ohjeistukseni. Ehkä tämä ei toimi kaikkialla. Pomoni kuitenkin otti jo etukäteen selvää siitä mitä osaan (kävin useamman hänen kurssinsa...), joten hän vain luotti siihen, että teen työni mahdollisimman hyvin.
Siinä se sitten oli... meillä on vuosittainen pakollinen kehityskeskustelu, jossa voin määritellä itselleni tavoitteita ja niin edelleen, mutta sekin on todella rento tilanne. Erityisesti, kun minulla oli ensimmäinen vuosi, keskustelu käsitteli lähinnä sitä, että miltä minusta on tuntunut. Lisäksi hän kyseli siitä, että miltä tuntuu, kun suuri osa opiskelijoistani on myös kavereitani... Tällainen on moderni pomo. Se on usein oikea tapa johtaa. Toki vuosittainen ohjeistus on poikkeuksellinen, mutta vain tiheys on epätyypillinen...
"Ares" kirjoitti:
Selvisin myös armeijan täysin ilman auktoriteettikunnioitusta.
Var-mas-ti.
Et kai sekoita auktoriteettikunnioitusta auktoriteettikunnioituksen muodollisiin ulkoisiin piirteisiin? Niiden välillä ei tarvitse olla mitään yhteyttä. Itse asiassa opettelin puhumaan niin, että minun ei tarvinnut teititellä.
Päivittäin? Useita kertoja päivässä? Ei. Hieman eri asia lukea suoraan lapusta joku esitelmä Arto Paasilinnan kirjasta kuin kouluttaa asiaa, jonka itse hallitset ja jonka kouluttamiseen olet itse valmistautunut.
Tämä oli rivimiesosuudessasi...
Anyway, tässä ajattelet taas käänteisesti. Armeija valitsee henkilöitä, joiden uskoo pystyvän esiintymään, ei opeta ketään tekemään niin.
Lisättäköön tuonne "Ne joiden tahto ei riitä edes yrittämään..". Itsekurista siinä nimenomaan on kysymys ja itsekuria armeija opettaa.
Edelleenkään, ei opeta, vaan se on vain yksi asia, jota oletetaan olevan.
En usko, että missään muualla voi noin lyhyessä ajassa tulla niin paljon haasteita, onnistumisen elämyksiä, omien rajojen löytämistä ja itsensä voittamista kuin armeijassa.
Noo... sinä olet nuori... Armeijassa seurataan vain ohjeita. Esim. gradun tekeminen on paljon haastavampaa, koska siinä pitää ajatella itse. Siinä menee tyypilliseltä opiskelijalta 6 kuukautta, töiden ja muiden opiskelujen ohessa. Kirjan tekeminen oli paljon haastavampaa, koska siinä määrittelin itse tavoitteet, työtavat ja niin edelleen, ilman että kukaan antoi minulle ohjeita (sen ulkopuolelta mitä luin erinäisten kirjailijoiden omista kokemuksista, mutta niitäkään en voinut täysin soveltaa). Siinä meni kuusi kuukautta.
Veikkaisin, että armeija on aika leikkiä esim. ensiraskauteen verratessa, puhumattakaan sen lapsen kanssa elämisestä.
Mitä muuta keksisin nopeasti? Leffanteko, levynteko... whateva. Noita voisi luetella aika loputtomiin. Jos armeija tosiaan olisi niin haastavaa, kuin esität, niin tuskin suurin osa ikäluokasta siitä selviäisi. Se on oikeastaan aika leikkiä verrattuna siihen, mitä joku jolla on tahtoa voi saada aikaan... Eikä siihen oikeastaan tarvita edes paljoa tahtoa, koska gradujakin tehdään nykyään aika paljon.